【岐阜県大垣市禾森３丁目２０１２番地２ ナーシングホーム悠ライフ大垣】【社員】住宅型有料老人ホームの介護職員＿土日休み＿大垣-(正社員)
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2024.09.28更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
新規事業所設立
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～227,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～170,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～12,000円処遇改善手当 35,000円～35,000円業務手当 10,000円～10,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
職種 【社員】住宅型有料老人ホームの介護職員＿土日休み＿大垣
仕事内容 有料老人ホームで、利用者様の生活全般に関わる援助をお願いしま
す。

主な業務内容
身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など
生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など

ケアのポイント
寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます
褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます

・変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
7時00分～16時00分
就業時間３
11時00分～20時00分
就業時間に関する特記事項
（４）夜勤１６：３０～９：３０
シフト制
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
誰もが健康で、はつらつと働くことができる職場づくりに取り組む
事業所です。

ご連絡を頂いた方から順次、見学、面接の日程調整をさせていただ
きます。
面接希望の方は、履歴書と資格証のコピーをご持参ください。

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備（健康保険，厚生年金，雇用保険，労災保険）
・交通費規定支給（２０，０００円／月まで）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（規定あり）
・年２回賞与支給あり（夏季・冬季）
・人事評価制度あり（昇給年１回）

【オンライン自主応募可】
オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：113日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
事業所名 株式会社カインドライフ【住宅型有料老人ホーム悠ライフ ナーシングホーム】
所在地（住所） 岐阜県大垣市禾森３丁目２０１２番地２ ナーシングホーム悠ライフ大垣
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